Tisztelt jogaink egyesület!
Olyan problémával fordulok önhöz, hogy 2025.08.07-én beteg lettem, súlyos bélfertőzést kaptam el . Ezt jeleztem a munkáltató F. S. M. Kft. Név szerint T.P. terület vezető felé írásban és szóban egyaránt. Mire ő azt mondta, hogy én hazudok , nem vagyok beteg, és megfenyegetett hogyha nem megyek be betegen dolgozni nem utalja a munkabéremet.
Én 2025.08.08-án betegállományba mentem. 2025.08.08-án jött egy e-mail az ügyvezetőtől ,hogy azonnali hatállyal felmondtak nekem, olyan indokkal ami nem igaz és nem követtem el.
Az azonnali hatályú felmondás indoka a következő volt:
-Ön nem jelent meg a mai napon beosztás szerinti munkahelyén .
-A megbízó részéről az ön megjelenésére érkezett panasz .Alsónadrágban volt a szolgálati helyén .
(Ami egyébként egy készenléti pihenő helyég. A helységben kamera van felszerelve amit az én tudomásom szerint szabálytalan.) A kamerafelvételt vissza lehet nézni mert nem voltam alsónadrágban ,megfelelő formaruhában teljesítettem szolgálatot.
Az ügyvezetővel telefonon beszéltem ,illetve írtam neki e-mailt is hogy az azonnali hatályú felmondásával nem értek egyet ,és nem fogadom el hiszen betegállományban vagyok.
Nem tudtam mit csináljak így igényeltem az álláskeresési járadékot. Abban kérném a segítségét, hogy mit lehet ilyenkor tenni. Ön szerint érdemes e jogi útra terelni az ügyet.
Segítségét előre is köszönöm.
Kedves kérdező!
Az üzenetéből arra is következtetünk, hogy Magyarországról keres minket. A Jogaink Egyesület csapatát erdélyi magyar jogászok, ügyvédek, joghallgatók alkotják. Így a román jogrendszerben tudunk csak útbaigazítást, segítséget nyújtani.